photo Laborantin / Laborantine d'analyses médicales

Laborantin / Laborantine d'analyses médicales

Emploi Hôpitaux - Médecine

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

En tant qu'aide de laboratoire, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre laboratoire. Vos principales missions seront : * Réceptionner et trier les échantillons pour garantir leur traitement dans les meilleurs délais. * Participer à la préparation des échantillons (aliquotage, étiquetage, etc.) selon les protocoles définis. * Effectuer le nettoyage, la stérilisation et le rangement des équipements et espaces de travail. * Contribuer à la gestion des stocks de consommables (réapprovisionnement, suivi des commandes). * Assurer un soutien logistique à l'équipe technique pour faciliter le déroulement des analyses. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), avez le sens du détail et le respect des protocoles. Vous aimez le travail en équipe et êtes motivé(e) par l'idée de contribuer à une mission qui fait la différence. Une première expérience en laboratoire ou en environnement médical est un plus, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont les bienvenu(e)s ! Pourquoi rejoindre Biopath Laboratoire ? * Une équipe dynamique et bienveillante. * Un environnement de travail stimulant, avec des technologies de pointe. * Des opportunités de développement professionnel[...]

photo Laborantin / Laborantine d'analyses médicales

Laborantin / Laborantine d'analyses médicales

Emploi Hôpitaux - Médecine

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au sein de notre laboratoire d'analyse médicale, vous serez en charge de : * Réceptionner les échantillons et effectuer les ensemencements manuels et automatiques. * Réaliser des tests unitaires simples avec rigueur. * Utiliser la chaîne d'ensemencement WaspLab pour garantir une analyse efficace. * Effectuer des cytologies urinaires (automatiques et manuelles). * Réaliser des identifications à l'aide des cartes Vitek, des lames de spectrométrie de masse Vitek MS, et des cartes d'antibiogrammes. Un atout ? La spécialité en microbiologie sera un véritable plus pour ce poste. Vous êtes titulaire d'un diplôme de technicien de laboratoire. Rigueur, organisation et respect des protocoles. Pourquoi rejoindre Biopath Laboratoire ? * Une équipe dynamique et bienveillante. * Un environnement de travail stimulant, avec des technologies de pointe. * Des opportunités de développement professionnel et de formation continue. * Une mission qui fait sens : contribuer à la santé et au bien-être des patients. Rejoignez Biopath Laboratoire et mettez vos compétences au service de l'excellence médicale !

photo Responsable d'auto-école

Responsable d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

STYCH est le 1er employeur de France d'enseignants de la conduite et de la sécurité routière. Nous sommes convaincus que l'avenir de l'apprentissage de la conduite se trouve dans l'innovation et la qualité de l'enseignement. Stych c'est plus de 400 enseignants de la conduite en CDI, réparties dans nos 70 agences et dans 560 villes à travers des points de rendez-vous. Ils nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons notre futur Enseignant de la Conduite pour prendre en charge le développement d'une ouverture d'activité à CALAIS (62). Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? - Vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance - Vous faites preuve d'écoute et d'empathie auprès de vos élèves - Vous pensez que tradition et technologie ne sont pas incompatibles - Vous êtes commercial dans l'âme et avez le sens du service - Vous aimez manager et/ou former des équipes actuellement ou dans vos expériences professionnelles passées En démarrant chez STYCH, vous vous assurez de : - Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique Stych - Avoir un véhicule récent - Prime d'expérience - Ticket resto + avantages CSE - Liberté de planning Et à[...]

photo Directeur / Directrice d'agence immobilière

Directeur / Directrice d'agence immobilière

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Donnez un nouveau souffle à votre carrière. Créez votre propre agence sur le secteur de l'IMMOBILIER en VIAGER, activité en forte croissance et pérenne - en FRANCHISE. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur un secteur en fort développement : l'IMMOBILIER en VIAGER. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Vendeurs Seniors et des Acquéreurs. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise, d'une durée de 7 ans, renouvelable par tacite reconduction (droit d'entrée 15 K). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Vous allez bénéficier d'un réel savoir-faire en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur l'activité de l'IMMOBILIER en VIAGER et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Votre partenariat avec notre réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous[...]

photo Agent / Agente d'entretien travaux à domicile

Agent / Agente d'entretien travaux à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rejoignez DMF, filiale du Groupe FMG Sales and Marketing, un leader incontesté de l'externalisation commerciale en France. Avec plus de 20 ans d'expérience et 85 millions d'euros de chiffre d'affaires, nous sommes spécialisés dans le développement des ventes et la valorisation des marques de nos clients. Votre mission : Sous la responsabilité de votre manager, vous représenterez la marque ORANGE. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les offres commerciales : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié (fichier adresses fourni) - Fidéliser un maximum de client - Faire adhérer un maximum prospects aux offres proposées Personnalité recherchée : - Vous avez une fibre commerciale et un sens technique pointu, et savez être force de proposition - Vous êtes charismatique, curieux(se) et perspicace, - Vous êtes dynamique, rigoureux(se), doté(e) d'un excellent sens relationnel, - Vous avez une âme de challengeur/euse et aimez relever les défis, - Vous savez gérer votre activité de manière autonome, prendre des initiatives tout en respectant les règles Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un système[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Créez votre propre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour seniors. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR, Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Seniors à domicile. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont[...]

photo Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile

Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Devenez Conseiller(ère) en Vente à Domicile Indépendant(e) Body Nature près de chez vous. Vous valorisez des produits bio fabriqués en France sur 3 gammes : Entretien, Beauté et Bien-être. Vous animez des ateliers thématiques de vente à domicile auprès d'une clientèle de particuliers. Vos avantages : - Organisation de votre activité à temps choisi selon votre organisation. - Mise à disposition d'une collection de produits. - Rémunération attractive à la commission, cumul possible dans le cadre du complément d'activité. - Formation et accompagnement individualisé selon vos besoins. - Perspectives d'évolution selon votre ambition. Vous êtes organisé(e) et autonome avec un bon relationnel. Vous souhaitez vous impliquer dans une activité qui a du sens et instaurer une relation privilégiée avec vos clients.

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise, entreprise et partie commune 3 fois par semaine de 6h00 à 8h00 ou de 20h00 à 22h00. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS - ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois

photo Manœuvre manutentionnaire

Manœuvre manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Manpower CALAIS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre avec H0B0PERMIS (H/F) Vous êtes un super-héros de la nuit, prêt à relever des défis sous la Manche ? Nous recherchons un manœuvre intrépide avec une habilitation H0B0, un permis B et un véhicule pour rejoindre notre équipe de choc ! -Assurer la maintenance et les travaux dans le tunnel sous la Manche, un lieu mythique et fascinant. -Travailler tous les samedis et dimanches de nuit, quand tout le monde dort, vous êtes notre gardien de la sécurité et de l'efficacité. -Collaborer avec une équipe dynamique et passionnée, toujours prête à relever les défis les plus fous. -Habilitation H0B0 indispensable (vous êtes notre électricien de l'extrême ! ). -Permis B et véhicule obligatoire (vous êtes notre pilote de la nuit ). -Motivation, bonne humeur et esprit d'équipe sont vos super-pouvoirs. n'hesitez pas a postuler

photo Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Manpower CALAIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production CACES 1.3.5 (H/F) Au sein de la production, vous aurez en charge: -En tant que magasinier cariste: Gestion des transferts de matières premières et des produits finis -Manutention en production: Préparation de la salle de conditionnement, mise sur palette, surveillance essorage production. Vous êtes impérativement titulaire des CACES 1.3.5 (les 3), et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire en production. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, et surtout vous respectez les bonnes pratiques de fabrication. Horaires: Poste en 2*8- 6h 14h / 14h 22h. Rotation 1 semaine sur 2 : 3 matins 1 après-midi, 2 après-midi 1 journée 2 matins. Salaire: 12,60 / heure sur 13 mois prime Intéressé(e) et disponible ? Alors n'hésitez pas à postuler !! Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèques vacances, locations vacances... ). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux de 8%

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Manpower CALAIS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Assistant administratif Documentaire (H/F) Contexte : Renfort d'activité lié à l'obligation de mettre à jour l'ensemble de la documentation. Missions : -Assister les ingénieurs et les équipes techniques dans la création, l'organisation, et la gestion de documents techniques liés aux projets ferroviaires. -Rédaction et mise en forme des documents techniques (procédures, manuels, rapports). -Gestion documentaire : Classement, archivage et mise à jour des documents dans la GED. Profil et compétences : -Diplôme : Idéalement BTS SAM (Support à l'action managériale). -Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est un plus. -Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et connaissance des logiciels de gestion documentaire. -Compétences rédactionnelles : Excellentes compétences rédactionnelles et orthographiques. -Compétences interpersonnelles : Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Organisation : Rigueur dans la gestion des documents. Horaires : 09h00-17h30 du lundi au vendredi.

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour notre agence de Calais un(e) chargé(e) de recrutement et accompagnement socio pro (H/F) qui aura en charge de : - L'accueil physique et téléphonique des candidats et intérimaires, des clients et partenaires. - Le recrutement dans sa totalité (sourcing, proposition des candidats, recrutements, contrats, suivi post mission.) : - La réponse aux besoins de recrutements des clients et sera force de proposition - L'accompagnement social et professionnel - La gestion de l'administratif dans sa totalité - La relation avec les partenaires de l'emploi et participations aux évènements extérieurs - La proposition active de candidature Profil : - Bac + 2 avec une expérience au sein d'une agence de travail temporaire - Capable de travailler en autonomie - Capacité à rendre compte - Bon relationnel - Valeurs Temps de travail : - 36h25 / semaine du lundi au vendredi - CDI - Tickets restaurant 8.50 € (3,75€ salarié, 4,75€ entreprise) + Mutuelle d'entreprise + 10 jours de RTT + prime sur résultat A compétence équivalente, priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi TH Type d'emploi : CDI Rémunération : 24 000,00€ à 26 000,00€ par[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Autres services aux entreprises

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Votre mission Nous recherchons un(e) agent(e) de service polyvalent pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : - Accueil des chauffeurs routiers : Vous serez le premier point de contact pour les chauffeurs. Vous les accueillerez, répondrez à leurs questions et les orienterez. - Gestion des paiements : Vous serez en charge de l'encaissement des prestations et de la gestion de la caisse. - Entretien des locaux : Vous assurerez la propreté des sanitaires, des douches et des aires de repos. - Maintenance des équipements : Vous serez amené(e) à effectuer des petites réparations et à signaler les éventuelles pannes. - Organisation du parking : Vous contribuerez à l'optimisation de l'espace en dirigeant les camions vers les emplacements disponibles. Votre profil - Sens du service : Vous êtes souriant(e), dynamique et avez le sens du contact. - Autonomie : Vous êtes capable de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives. - Polyvalence : Vous êtes prêt(e) à effectuer des tâches variées. - Rigoureux(se) : Vous êtes organisé(e) et respectez les procédures. Nous vous offrons - Un poste en CDI de jour ou de nuit - Un poste varié dans un environnement[...]

photo Aide familial / Aide familiale

Aide familial / Aide familiale

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du chef de service, vous assurez, en tant que membre de l'équipe éducative, l'accueil et l'accompagnement quotidien et simultané de 4 à 6 enfants en fratries dans une maison individuelle. Vous intervenez en complémentarité avec un(e) autre aide familial(e), un(e) éducateur(rice) et assurez l'accompagnement des enfants. Vous contribuez à l'évaluation des situations et aux projets des enfants. La durée du travail est fixée en nombre de journées sur une base annuelle de 208 jours selon un planning pré-établi avec la direction. Vous travaillez un maximum de 16 nuits par mois (moyenne annuelle 12 à 13 nuits par mois). A noter que les missions se déroulent, en semaine continue, 24 heures sur 24. Une immersion sera proposée avant l'embauche. Dans le cadre de cet emploi le permis B est indispensable, car vous devez effectuer la conduite d'enfants (véhicule de service). COMPTE-TENU DES CONDITIONS D'EXERCICE, MERCI DE VERIFIER VOTRE DISPONIBILITE AVANT DE POSTULER.

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Poste et activités pratiquées : L'encadrant(e) technique conditionnement supervise l'ensemble des activités liées au conditionnement au sein de l'entrepôt. Il/ elle encadre l'équipe de conditionnement afin d'assurer la production en fonction du planning élaboré et transmis à la direction et de permettre une montée en compétence des salariés accompagnés. Plusieurs types de conditionnement sont concernés : mise en coffret, étiquetage, assemblage, mise en sachet selon les consignes . Poste d'encadrant(e) technique conditionnement à temps plein - CDD remplacement maladie. Savoirs et savoir-faire : Capacité à encadrer une équipe de salariés en insertion Pédagogie adaptée dans la transmission des savoirs et savoir-faire Excellent relationnel client Organiser les séquences d'apprentissage et de production Organiser et gérer son planning d'intervention Tenir à jour les différents outils de suivi de l'activité Gérer une équipe en insertion, poser un cadre de travail et assurer la sécurité des salariés Faciliter l'apprentissage, en situation de travail, des savoirs et savoir-faire à des personnes en leur indiquant les méthodologies adaptées à la situation par une démonstration[...]

photo Professeur / Professeure des écoles

Professeur / Professeure des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Membre de l'équipe éducative, vous agissez en tant que coordinateur (H/F) du suivi et de l'aide à la scolarité des enfants et des jeunes du village d'enfants dans une perspective de réussite scolaire. Il s'agit, d'autre part, d'animer une dynamique interne autour de la scolarité. La mission se décline en cinq fonctions principales : - Etre garant(e) du plan personnalisé d'accompagnement scolaire de chaque enfant et veiller à son actualisation régulière en fonction de l'évolution de la situation de l'enfant; - Assurer le lien avec les partenaires extérieurs en concertation avec la direction; - Animer une dynamique interne au village d'enfant autour de la scolarité; - Apporter un soutien spécifique à certains enfants dans le cadre de leur scolarité; - Participer à la dynamique associative autour de la scolarité. Vous participez aux réunions abordant la situation des enfants (réunions pavillons, réunions d'équipes éducatives, synthèses, etc.). Vous participez également aux réunions de bilans scolaires pour tous les enfants, ainsi qu'au projet d'orientation scolaire. Vous centralisez l'information scolaire de chaque enfant (bulletins / livrets scolaires, situation scolaire,)[...]

photo Éducateur familial / Éducatrice familiale

Éducateur familial / Éducatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Votre mission est de garantir aux enfants de grandir dans un cadre de type familial en leur apportant sécurité, fiabilité et continuité d'accompagnement. Votre rôle : - Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychologues, éducateurs scolaires..); - Respecter leur histoire familiale et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance; - Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective; - Anticiper et gérer le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge; - Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs. Conditions d'exercice de cette mission: - intervention dans une maison du village 258 jours par an, sur un rythme continues 24h/24h; - accueil de 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. Avantages: - accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances - charte sur la qualité de vie au travail - sous condition[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'agence CRIT de Calais recherche pour son client 10 Agents d'accueil Fret H/F. Vous aurez pour missions : - Accueillir et informer les transporteurs au niveau du terminal - Orienter, réguler le trafic pour la bonne gestion de l'affluence - Organiser les chargements des navettes - Veiller à la bonne application des règles de sureté et de sécurité Travail en horaires postés - plannings variables à la semaine avec ajouts de postes réguliers. Contrats intérimaires à la journée pendant 18 mois. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Permis B indispensable (conduite sur le site) - Esprit d'équipe et bonne communication - Anglais niveau B1 demandé - Vous faites preuve de disponibilité et de flexibilité

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Entreprise calaisienne et fière de l'être , titulaire d'offices de commissaires de justice (anciennement huissiers de justice) sur le territoire français. Fondée en 1992, sérieuse sans se prendre au sérieux, la société compte aujourd'hui plus de 180 collaborateurs. Pas de problèmes, que des solutions ! Notre entreprise voit la vie en jaune et n'hésite pas à se réinventer . Les « + » : Temps plein avec horaires flexibles (1/2 journées de repos) Parcours d'intégration et de formation sur-mesure Parcours de professionnalisation, favorable à l'épanouissement professionnel Espaces de travail tout confort avec vue (sur l'canal d'Calais ) All inclusive café et thé Equipe au top, engagée et passionnée Rémunération fixe + variable : primes mensuelles et trimestrielles Engagement écologique Prévoyance et retraite supplémentaire Dotations annuelles du CSE Solutions logement (Action logement) Mutuelle / frais de transport : prise en charge 50% Prime d'ancienneté Congés d'ancienneté Vos missions, si vous les acceptez : En charge d'un portefeuille de créances impayées, votre sens de l'écoute et de la communication vous permettra d'établir, par téléphone, une relation de confiance avec[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le gestionnaire de la Conversion Clients et intervenants est responsable de la gestion et de l'optimisation du parcours de conversion des leads, depuis la première prise de contact jusqu'à la conversion en clients réguliers, pour les services proposés par le groupe Unaide. Responsabilités principales au sein du centre d'appel : - Gestion des Leads : Assurer le suivi quotidien des leads générés via le site web et autres canaux digitaux, en utilisant des outils CRM pour maintenir une base de données à jour. - Qualification des Leads : Qualifier les leads en évaluant leur potentiel à devenir des clients, en fonction des critères établis. - Communication Directe avec les Clients : Communiquer avec les clients potentiels par email, téléphone, et SMS pour encourager la progression dans le parcours de conversion. - Suivi des Performances : Suivre les taux de conversion et les délais de réponse, et rapporter les problèmes ou les tendances aux équipes supérieures. - Amélioration Continue : Proposer des améliorations basées sur l'analyse des interactions avec les clients et les performances des campagnes. - Participation aux Salons : Représenter l'entreprise lors de salons professionnels,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous assurez vos fonctions au sein du dispositif DORAH (Dispositif offrant du répit, de l'accompagnement et de l'hébergement) relevant de l'Institut Médico-Educatif « Le Lutin des Bleuets ». Fonctions : - Aider à l'éveil et à l'autonomie des enfants accueillis (3 à 20 ans) présentant un handicap intellectuel avec ou sans troubles associés, pouvant présenter des troubles autistiques ou ayant un polyhandicap - Concevoir, faire vivre et s'assurer du suivi des projets éducatifs, d'activités, de groupe et de secteur, et être force de proposition pour leur évaluation - Veiller à la cohérence entre projets collectifs et projets d'accompagnement personnalisé - Assurer la coordination du secteur d'intervention et la circulation des informations - Analyser en équipe pluridisciplinaire les comportements des enfants et poser des hypothèses d'actions éducatives - S'informer des aspects législatifs et réglementaires concernant les enfants et l'environnement - Participer à la démarche Qualité et promotion de la Bientraitance - Développer l'inclusion des enfants et des jeunes - Participer à la mise en place d'actions de partenariat ou de convention avec l'extérieur Profil du titulaire[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre de l'accueil de loisirs pour enfants de 3 à 11 ans, vous venez en appui au directeur dans l'organisation et la gestion de l'accueil de loisirs pendant les périodes de vacances scolaires (hiver, printemps, été, automne). Sous la responsabilité du directeur, vous avez pour missions principales de : - participer à la préparation, la mise en œuvre et l'animation du programme d'activités, en veillant à leur diversité, leur sécurité et leur respect des normes d'accueil; - encadrer et animer une équipe d'animateurs en assurant une gestion dynamique et bienveillante; - garantir le respect des règles de sécurité et de bien-être des enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique; - veiller à la bonne gestion administrative et logistique des accueils (pointages, suivi des présences, communication avec les familles, etc.). - participer à l'accueil des familles et des enfants en assurant un cadre agréable et sécurisé; - contribuer à la gestion et l'évaluation des projets pédagogiques. Le poste est à pourvoir pour l'accueil de loisirs Chateaubriand (quartier Mollien) pour la période du 10 au 21/02. Autres besoins sur les périodes suivantes: - du 7 au 18/04 - du 07/07[...]

photo Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre du développement de notre équipe d'intervenants, nous cherchons un infirmier indépendant (H/F), pour des activités possibles sur le territoire du Pas-de-Calais (62), à proximité de votre domicile. Vous aurez pour principale mission l'animation d'ateliers collectifs de prévention santé, à destination d'un public de séniors autonomes. Thème phare proposé par nos infirmiers et infirmières : "Se soigner et renforcer ses défenses immunitaires", sur le bon usage des médicaments et la prévention liée au système immunitaire. La démarche de nos actions s'appuie sur une méthode pédagogique positive, des programmes éprouvés depuis plusieurs années. Qualités et compétences : Pédagogie, aisance à l'oral (ou appétence pour l'exercice) Diplôme d'infirmier Idéalement connaissances en gériatrie Processus de recrutement : Un pré-entretien téléphonique (15 minutes) Un entretien par visioconférence (45 minutes) Rémunération : Statut autoentrepreneur : 40€/h + forfait kilométrique

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Calais (62) un.e : Educateur-rice scolaire (H/F)en CDD (6 mois) à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Votre rôle : Membre de l'équipe éducative,[...]

photo Éducateur familial / Éducatrice familiale

Éducateur familial / Éducatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine, devenez "Mère / Père SOS". Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Calais (62) un.e : Educateur.rice familial.e (H/F) en CDI à temps plein Poste à pourvoir dès maintenant Votre mission : garantir[...]

photo Responsable de structure sanitaire et sociale

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. SOS Villages d'Enfants recrute pour son village d'enfants SOS de Calais (62) UN.E CHEF.FE DE SERVICE ÉDUCATIF Rémunération selon CCNT 66 classe 2 - CDI Poste à pourvoir à partir d'avril 2025 Missions[...]

photo Juriste notarial / Juriste notariale

Juriste notarial / Juriste notariale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses client, basé à Calais un gestionnaire d'office notarial H/F : Ce poste a pour missions: Gestion de la boîte mail dédiée et traitement des courriers et appels téléphoniques, Réalisation des visites (appels, prise de rendez-vous, compte rendu au propriétaire), Réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie, Intégration des nouveaux dossiers et des modifications de dossier au logiciel de gérance, Accompagner les propriétaires dans la demande des déclarations préalables de locations, Encaissement des loyers et fermages, reversement aux propriétaires, gestion des impayés (relances, poursuites, échéanciers, accompagnement des propriétaires dans les démarches judiciaires de recouvrement et/ou d'expulsion), Compte-rendu régulier des impayés et des difficultés rencontrées dans la gestion locative à l'attention de la direction, Gestion des préavis et des sorties (courriers propriétaire, courrier locataire, restitution du dépôt de garantie, suivi des retenus sur dépôt, information au centre des impôts si nécessaire), Gestion de l'entretien du parc locatif (demandes de travaux à réceptionner et à transmettre au propriétaire,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Poste à pourvoir sur Montreuil sur Mer, Boulogne sur Mer, Berck, Étaples Vous voulez vous investir dans un travail à forte utilité sociale auprès des familles défavorisées du territoire ? Vous avez une bonne capacité d'adaptation et d'autonomie ? Vous pensez que l'action professionnelle doit reconnaitre les valeurs d'engagement, d'entraide et de responsabilité ? - Vous accompagnez aux domiciles les parents et les enfants dans la vie quotidienne, le but étant de leur apporter un soutien dans l'éducatif, dans l'organisation du foyer, le budgétaire ou/et l'administratif ainsi que dans l'accompagnement vers l'extérieur. - Vous devrez contribuer aux développements de la dynamique familiale pour faire progresser vers l'autonomie, l'ouverture et l'insertion à finalité « socio-éducative » (parentalité positive). - Vous devrez rédiger des écrits professionnels et des synthèses sur les situations afin de les éclairer et de permettre l'évaluation des prestations. - Vous travaillez dans un esprit de bienveillance tout en faisant preuve de fermeté. - Vous ferez preuve d'esprit d'équipe et de partage des informations. Trajets domicile-lieux de travail indemnisés au-dessus de 10km.

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous effectuez le nettoyage de locaux professionnels pour un cdi à compter du 1er février à raison de 11H/semaine selon le planning suivant : Lundi de 7h30 à 10h et de 16h à 18h Mardi de 16h à 17h Mercredi de 16h à 18h Jeudi de 16h à 17h Vendredi de 7h30 à 9h15 (1 fois par mois) et de 16h à 18h

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous effectuez le nettoyage de locaux professionnels pour un remplacement du 24/02 au 01/03 à raison de 22h/semaine. Plusieurs chantiers prévus selon le planning suivants : Lundi de 5h30 à 12H Mardi de 5h30 à 14H Mercredi 5h45 à 13H15 Jeudi de 5H30 à 16H (plusieurs chantiers avec coupures) Vendredi de 5h30 à 7h Samedi 5H30 à 7h

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Crit Calais recherche pour son client basé à Calais un Technicien paie et administration du personnel (H/F). Vous aurez pour mission : - Réaliser et contrôler la paie dans le respect des délais incompressibles : o Etablir, contrôler et vérifier la paie o Calculer, vérifier et remonter les éléments variables de paie o Effectuer les différents reportings -Informer et conseiller les salariés : o Présenter et expliquer aux nouveaux collaborateurs les sujets RH o Répondre quotidiennement aux sollicitations diverses RH des salariés -Gérer l'administration du personnel : o Embauches et sorties (contrat de travail, DPAE, registre du personnel, certificat de travail, reçu pour solde de tout compte, attestations...) o Avenants (temps partiel, mobilité...) o Arrêts de travail (suivi, saisie, gestion des DSN évènementielles, suivi des IJSS...) o Dossier prévoyance o Mutuelle o Dossier paternité et maternité Formations requises : - Formation en paie, - Formation juridique (convention collective et droit du travail) souhaitée. Compétences et expériences requises : - Maitrise d'Excel indispensable, - Législation sociale et dispositions conventionnelles, - Techniques de paie, -[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au sein de l'Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) du Calaisis Fonctions : - Assurer l'accompagnement technique et professionnel des ouvriers de l'ESAT en veillant particulièrement au développement de leur autonomie, de leurs capacités et de leurs compétences dans le respect du projet associatif, d'établissement et des projets personnalisés - Élaborer, en concertation avec chaque ouvrier, les projets professionnels et en assurer leur mise en œuvre - Définir et animer les activités de soutien - Gérer l'activité de production : gestion technique, gestion et entretien de l'outil de production des différents ateliers au sein desquels il intervient en espaces verts. - Participer à la démarche Qualité et promotion de la Bientraitance Diplômes et formation : - Titulaire du Certificat de Qualification aux Fonctions de Moniteur d'Atelier (ou équivalence reconnue) ou Titulaire d'un BTS Aménagements paysagers, Entretien et création en espaces verts ou Baccalauréat STAE aménagement de l'espace (ou équivalence reconnue) - Titulaire de formations sécuritaires serait un plus Profil du titulaire : - Titulaire d'une expérience réussie et confirmée dans le domaine des[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'agence CRIT de Calais recherche pour son client 10 Membres d'équipage H/F pour effectuer les missions suivantes : - Accueil, information et assistance des passagers tout au long du trajet à bord des trains - Gestion des embarquements et débarquements des passagers - Veiller à la bonne application des procédures de sécurité Prise de poste début Mars 2025. Une formation à votre poste de travail est prévue. Une grande flexibilité et disponibilité vous sera demandée (plannings reçus à la semaine - ajouts de postes réguliers, modifications en fonction du trafic). Travail en horaires postés du lundi au dimanche (jours de repos variables). Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Anglais bilingue demandé - Sens de l'accueil et souci de la satisfaction client

photo Animateur conseiller / Animatrice conseillère en (TIC)

Animateur conseiller / Animatrice conseillère en (TIC)

Emploi Télécom

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du Manager ou du Leader d'agence, vous appliquez les directives commerciales de l'entreprise et mettez tout en ?uvre pour réaliser vos objectifs, tant du point de vue du volume que de la qualité des ventes. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller, vendre et fidéliser la clientèle, - Respecter les procédures et consignes applicables au sein du point de vente, - Participer à la bonne tenue du magasin dans le respect de la stratégie commerciale de l'entreprise, - Gérer le SAV. Profil recherché Diplôme, formation ou expérience dans le commerce, la vente ou un domaine technique, nous recherchons avant tout une personne ayant un goût prononcé pour les nouvelles technologies et dotée d'un excellent relationnel. Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute et votre dynamisme sont indispensables pour ce poste. La cohésion d'équipe et l'entraide au quotidien sont de réels atouts au sein de nos points de vente. Que vous soyez débutant ou expérimenté dans ce secteur d'activité, une intégration, un accompagnement et des formations seront prévues. Conditions d'emploi Contrat à durée indéterminée de 39 heures par semaine[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Les métiers de la grande distribution vous attirent? Vous effectuerez un contrat de professionnalisation de 7 mois (du 10 mars 2025 au 4 octobre 2025) en tant qu'employé(e) de commerce polyvalent (en caisse ou en drive) dans le cadre d'un Certificat de Qualification Professionnelle. Une expérience dans le domaine n'est pas nécessaire. L'important est votre fiabilité, votre disponibilité mais aussi la possibilité de commencer à 5h du matin (pour le drive) Le recrutement sera validé par un période d'immersion réalisée au préalable.

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Missions Pour les contrats de projet : décrire le projet et sa durée prévisible Activités principales : Gestion administrative et pédagogique : - Assurer l'accueil physique et téléphonique d'un ou plusieurs Départements de formation - Transmettre divers courriers aux services concernés - Etablir les certificats de scolarité - Sortir les emplois du temps d'ADE pour affichage et pour préparation des D.S. (préparer les copies d'examens, demander les sujets auprès des vacataires et les imprimer) - Mettre à jour les fichiers étudiants dans SCODOC - Suivre et enregistrer les absences des étudiants dans ADE et SCODOC - Editer les bulletins dans SCODOC - Entrer les résultats dans Apogée - Organiser les sorties pédagogiques (demande de devis auprès des sociétés de transport, réservation des bus, déclaration de sortie auprès de l'Université) - Editer et transmettre les conventions de stage aux différents interlocuteur - Classer et archiver les documents : factures, rapports de stages, dossiers étudiants, copies, bulletins. Gestion financière : - Editer les bons de commande sur un logiciel de comptabilité avec insertion des devis - Demander les créations de fournisseur[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

A la recherche d'un vrai poste à responsabilité, vous souhaitez intégrer un groupe en pleine expansion, notre offre est faite pour vous. Plus qu'un poste nous vous proposons une carrière, dans un groupe aux nombreux avantages. Vous aurez la charge de : - Manager une équipe - La gestion des plannings - L' Organisation des services - La Gestion des stocks - La Passation de commande En résumer, vous aimez la restauration et diriger une équipe. Vous êtes reconnus pour vos capacités à fédérer une équipe et à pousser vos équipiers à donner le meilleur, les motiver, les faire grandir. Vous cochez toutes les cases Parfait ! Postulez en ligne avec un CV à jour, nous ne manquerons pas de vous rappeler dans les plus brefs délais Type d'emploi : 39h au forfait CDI

photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Carrelage - Maconnerie

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

MCI entreprise Calaisienne en plein développement recherche un Chef d'équipe plaquiste pour compléter son équipe. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la réalisation des chantiers. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Préparation du matériel. - Dispatcher les tâches aux ouvriers. - Réaliser les travaux (pose de cloisons, doublages, plafonds suspendus et isolation thermique et acoustique.) - S'assurer du respect des délais impartis. - Rendre compte à son supérieur. - Nettoyage du chantier. ******* Profil recherché *********** - Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire - Vous êtes passionné(e) par la rénovation et également par les constructions neuves - Capacité à encadrer une équipe et à superviser plusieurs projets simultanés Le dépôt est situé sur Oye-Plage, un véhicule de service vous sera mis à disposition.

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'assistant responsable de secteur accueille les usagers du service d'aide à domicile et les salariés aides à domicile, tant physiquement qu'à distance, via téléphone ou mail. Il ou elle organise les activités des intervenants à domicile et planifie leurs interventions dans le respect de la législation du travail, puis informe professionnels et bénéficiaires des plannings programmés. Lui incombe aussi d'assurer le suivi administratif des prises en charge des bénéficiaires et d'effectuer une série de tâches administratives : rédaction de documents et de courriers, classement et archivage des factures.

photo Laveur / Laveuse de vitres

Laveur / Laveuse de vitres

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du nettoyage un Laveur de Vitres (h/f). Votre rôle consistera à assurer le nettoyage des vitres de différents bâtiments, en utilisant des produits de nettoyage adaptés et en garantissant un nettoyage extérieur de qualité. Profil : Nous recherchons une personne consciencieuse, avec un intérêt pour le travail en extérieur. Vous devez impérativement être titulaire du Caces nacelle. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne

photo Agent / Agente de laboratoire d'analyse industrielle

Agent / Agente de laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Quelle perspective vous attire en rejoignant notre établissement en tant que Chargé de qualification (F/H) ? Au sein d'un laboratoire innovant, vous contribuerez à garantir la conformité et l'excellence des pratiques de qualification et de validation. - Mettre en œuvre les processus de qualification et de validation des systèmes et équipements tout en assurant leur conformité aux réglementations en vigueur et aux normes de qualité - Analyser les résultats des tests de validation, participer à la rédaction de rapports détaillés et documenter les résultats d'analyse afin d'assurer la traçabilité des données - Accompagner et former le personnel sur les meilleures pratiques en matière de qualification et de validation, favorisant une compréhension optimale des processus et des procédures. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 10/mois - Salaire: entre 28 000 et 32 000 euros/an Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

photo Soudeur / Soudeuse MIG MAG

Soudeur / Soudeuse MIG MAG

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Notre agence Adéquat ST OMER recrute un ou une Soudeur MAG F/H pour une mission longue en intérim située en région parisienne pour un client spécialisé en industrie. Vos futures missions : * Assembler des pièces métalliques par soudure MAG * Lire et interpréter les plans de fabrication * Contrôler la conformité des soudures et des assemblages * Effectuer les retouches nécessaires et les finitions Le Profil Adéquat : * Maîtrise des techniques de soudure MAG * Capacité à lire des plans techniques * Rigueur et précision dans l'exécution des tâches * Expérience préalable en soudure industrielle appréciée Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis plus de 30 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au sein d'une association regroupant plusieurs services dédiés au domaine du logement, vous exercerez, sous l'autorité du directeur, les missions suivantes (liste non exhaustive) : - Assurer l'entretien courant des établissements et services - Entretenir les extérieurs - Remettre en état des logements/chambres lors des départs des personnes hébergées - Effectuer les achats nécessaires à la réalisation des travaux après validation par le directeur - Accueillir, accompagner les entreprises extérieures et organismes de contrôle sur les différents sites - Réaliser des travaux de rénovation des locaux de l'association - Réaliser le suivi courant du parc de véhicules - Assurer le suivi du matériel de l'association et informer le directeur en cas de matériel endommagé Profil attendu : - Maîtrise des techniques de rénovation - Respect des règles et consignes de sécurité - Faire preuve de rigueur et de sérieux - Savoir travailler en autonomie et en binôme également - Être discret vis-à-vis du public accueilli - Permis B obligatoire